Apprendre a manager le travail

Apprendre à Manager le Travail: Former les Managers aux Enjeux Actuels

Ce livre de 192 pages, publié en 2016, examine l'importance de la formation des manageurs dans le contexte actuel de la gestion du travail. Face à l'émergence des risques psychosociaux, les modes d'organisation et de management traditionnels sont remis en cause et doivent évoluer pour répondre aux exigences du travail moderne et satisfaire les aspirations des individus.

Le réseau Anact-Aract s'interroge sur la préparation des ingénieurs, gestionnaires, chefs de projets, managers et dirigeants à mettre en œuvre de nouvelles compétences managériales, capables de concilier les objectifs de performance et les enjeux de développement de la qualité de vie au travail. Les auteurs analysent les lacunes en matière de formation et proposent des solutions pour former et accompagner ces professionnels dans l'intégration de dimensions collectives et subjectives du travail, la promotion de l'autonomie et la reconnaissance des individus, et le développement de dialogues constructifs au sein des projets et des équipes.

Ce livre s'adresse aux professionnels de la gestion, aux formateurs et aux chercheurs intéressés par les questions de management et de qualité de vie au travail. Il est disponible gratuitement en téléchargement au format PDF sur le site de l'Anact.

Mots-clés: management, gestion du travail, risques psychosociaux, qualité de vie au travail, formation, compétences managériales, autonomie, reconnaissance, dialogue, performance.